Weiterbildung 'Aufstellungen leiten'
Die Ziele
Systemische Grundlagen
"systemisch" ist heute in aller Munde. Aber was ist das genau? Wie unterscheidet sich diese Entwicklung des 20. Jahrhunderts von dem mechanistischen Weltbild des 19. Jahrhunderts - und warum ist dieses ältere Weltbild heute noch so präsent? Dazu ist es wichtig, etwas von den zentralen Strömungen der letzten Jahrhunderte zu verstehen, um die Auswirkungen auf die Sicht der Menschen - sei es in der Arbeitswelt oder der Therapie - besser einschätzen zu können.

Viele neue, systemisch geprägten Wege in der Therapie wie die Gesprächstherapie von Rogers, die Familienskulpturen, die Arbeit Virginia Satyrs (um nur einige zu nennen) hatten und haben Einfluss auf die Entwicklung der Aufstellungsarbeit. Daher sind die systemischen Grundlagen und die daraus resultierenden Methoden und Arbeitsweisen essentiell für die Arbeit mit Menschen. Oder um es mit Dr. Gunther Schmidt auszudrücken: "Bei den grundsätzlichen Methoden gibt es für mich keinen Unterschied zwischen Therapie und Beratung."

Dieses Grundwissen wird in dieser Weiterbildung vermittelt als Basis, auf dem so vieles aufbaut.
Systemisches Coaching
Um Menschen wirklich helfen zu können ist es von großer Wichtigkeit, etwas über die hypnosystemische Kommunikation zu erfahren. Hypnosystemisch meint hier die systematische Arbeit mit unwillkürlichen Prozessen. Egal ob man sich selbst neue Ziele steckt, ob man Veränderungsprozesse in Organisationen begleitet, oder wenn es um den "Veränderungsprozess" auf dem Weg von Krankheit zu Gesundheit geht: Es ist ein schwerer Weg, der oft nicht gelingen mag.

Eine zentrale Ursache dafür ist die Nichtbeachtung von unwillkürlichen und unbewussten Prozessen, die in uns ablaufen und die alle stärker sind, als unser bewusstes Denken - was inzwischen auch durch die moderne Hirnforschung untermauert wird. Daher ist ein Basisbaustein dieser Weiterbildung, die Vermittlung der Kenntnis über diese wichtigen Prozesse, und welche Schritte hilfreich sind, damit Veränderungen überhaupt möglich werden können.
Strukturaufstellungen
Aufbauend auf diesen Grundlagen wird es dann darum gehen, dieses Wissen praktisch zu üben und anzuwenden, somit erfahrbar zu machen und zu verankern. Das beginnt mit Übungen die auch für ein systemisches Coaching geeignet sind, geht weiter über kurze Übungs-Sequenzen um die Wirkungsweisen selbst nachvollziehen zu können, und endet bei selbstständig geleiteten Aufstellung in einer Gruppe. Alle Schritte sind dabei theoretisch umfassend untermauert und nachlesbar in einem Handbuch, das so aufgebaut ist, dass es später als Nachschlagewerk genutzt werden kann.

Dabei werden nicht nur Gruppenaufstellungen, sondern auch die Einzelaufstellung in Beratung und Coaching vermittelt, die Arbeit mit dem Familienbrett, und wie man kann kurze Sequenzen in vielen Formen von Gesprächen oder zur Klärung im beruflichen und therapeutischen Kontext nutzen kann.

Dabei werden die Regeln und Methoden der phänomenologischen Familienaufstellung, und die Grammatik der Strukturaufstellungen gleichermassen vermittelt, damit man die Möglichkeit hat, seinen Stil und seine Arbeitsweise zu finden.
Die Haltung
Im Verstehen dieser Zusammenhänge wird es möglich, eine zentrale Grundvoraussetzung für die Arbeit mit Menschen zu erreichen: Eine Haltung des Respekts vor der Einzigartigkeit des Patienten / Klienten, einen achtsamen Umgang, und ohne eigene Ziele ausschließlich dem Patienten / Klienten verpflichtet zu sein.

Daher wird in dieser Weiterbildung großen Wert auf Selbsterfahrung, und der damit verbundenen Möglichkeit der persönlichen Weiterentwicklung gelegt.
Persönliche Wachstumsbegleitung
Diese Weiterbildung vereint praxis- und übungsorientiertes Training mit Herzensbildung durch Selbsterfahrung. Auf diese Weise gewinnen Sie ein erweitertes Verständnis für Beziehungen, Problemhintergründe, Überlagerungen und deren Lösungen.
Sie fördert zudem nachhaltig Ihre persönliche Entwicklung und führt zu mehr innerer Freiheit und bewirkt die Erweiterung von Selbstverantwortung.